Interpretación extensiva del acoso laboral en Colombia

Luis Alberto Torres Tarazona, Natali Niño Patiño, Nataly Rodríguez Jaramillo

Resumen


El presente artículo busca establecer cuáles son las calidades de una persona como sujeto pasivo para la configuración del acoso laboral en Colombia. Para lograr lo anterior, el artículo escudriñaen la génesis del riesgo psicosocial, y evalúa las acciones que protegen a las personas de la prevención o sanción de las conductas determinadas como acoso laboral. De esta forma, se propone la realización una interpretación extensiva de la institución jurídica a todos aquellos que cumplen una labor u oficio, bien sea, bajo la modalidad de contrato laboral, contrato de prestación de servicio o cualquier relación de trabajo.

Palabras clave:Acoso laboral, Estado social de derecho, riesgo, constitucionalización del derecho.

 


Texto completo:

PDF PDF

Referencias


Blancas Bustamante, C. (2007). El acoso moral en la relación de trabajo (1ª ed.). Lima, Perú: Palestra Editores S.A.C.

Acero Sánchez, D. A. (2015). Un nuevo concepto de la culpa patronal (1ª ed.). Bogotá D.C., Colombia: Editorial U. Externado de Colombia.

Arenas Monsalve, G. (2011). El derecho colombiano de la seguridad social (3ª ed.). Bogotá D.C. , Colombia : Editorial Legis .

Calderón Ortega, M. N. (2014). Estado de cosas inconstitucional por omisión en la expedición del estatuto del trabajo en Colombia. Revista Academia & Derecho, 8(5), 71-97.

Codazzi, S. (27 de octubre de 2014). El “beneficio” como factor de atribución en el nuevo Código Civil. Obtenido de DPI Diario. Innovando el derecho : https://dpicuantico.com/sitio/wp-content/uploads/2014/10/civil-doctrina2014-10-272.pdf

Corpus Vanegas, J. S. (2015). Carga probatoria en el acoso laboral. XXXVI Congreso colombiano de derecho procesal, 761-774.

Cortés Gonzáles, J. C. (2015). Régimen de los riesgos laborales y de la seguridad y salud en el trabajo (2ª ed.). Colombia : Editorial Legis .

Cruz Caicedo , M. (2012). El daño extrapatrimonial en el acoso laboral. Extensión del daño como fuente de la responsabilidad civil del empleador (1ª ed.). Bogotá D.C., Colombia: Editorial U. Externado de Colombia.

Decreto 1477. (05 de agosto de 2014). Ministerio del trabajo. Por el cual se expide la tabla de enfermedades laborales. Bogotá D.C., Colombia. Obtenido de: http://www.mintrabajo.gov.co/component/docman/doc_download/2096-decreto1477del5deagostode2014.html

Diazgranados Quimbaya , L. A. (2014). El acoso laboral, análisis conceptual y comparado (1ª ed.). Bogotá D.C., Colombia: Editorial Universidad Católica de Colombia.

Garzón Landínez, T. C. (2013). Críticas y perspectivas de la Ley 1010 de 2006. Una aproximación desde la definición jurídica y psicológica del acoso laboral. (Tesis de pregrado). Bogotá D.C., Colombia: Colegio mayor de nuestra Señora del Rosario .

Güiza , L., & Camacho , A. (2013). Acoso laboral en Colombia (1ª ed.). Bogotá D.C., Colombia: Editorial U. del Rosario.

Herrera, M. (2010). “El Acoso Moral en el Trabajo”, tomado de las memorias del Primer Congreso Internacional del Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social. Repensando el Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social en el Siglo XXI y su incidencia en las relaciones laborales. Bogotá D.C.: Editorial Universidad la Gran Colombia.

Irisarri Boada, C. (2000). El daño antijurídico y la responsabilidad extracontractual del Estado colombiano. (Tesis de pregrado). Bogotá D.C. , Colombia : Pontificia Universidad Javeriana.

Jiménez Ramírez, M. C. (2014). Procedencia de la acción de tutela contra sentencias: una aproximación a la jurisprudencia constitucional. Revista Academia & Derecho, 5(8), 37-69.

Ley 1010. (23 de enero de 2006). Congreso de la República. Por medio de la cual se adoptan medidas para prevenir, corregir y sancionar el acoso laboral y otros hostigamientos en el marco de las relaciones de trabajo. Bogotá D.C., Colombia: Diario Oficial No. 46.160 de 23 de enero de 2006. Obtenido de: http://www.secretariasenado.gov.co/senado/basedoc/ley_1010_2006.html

Ley 1562. (11 de julio de 2012). Congreso de la República de Colombia. Por la cual se modifica el sistema de riesgos laborales y se dictan otra disposiones en materia de salud ocupacional. Bogotá D.C., Colombia: Diario Oficial 48488 del 11 de julio de 2012. Obtenido de: http://wsp.presidencia.gov.co/Normativa/Leyes/Documents/ley156211072012.pdf.

Ley 20.607. (08 de agosto de 2012). Ministerio del trabajo y previsión social; subsecretaría del trabajo. Modifica el código del trabajo, sancionando las prácticas de acoso laboral. Chile: Id Norma :1042709. Obtenido de: http://www.leychile.cl/Navegar?idNorma=1042709

Ley 348 . (09 de marzo de 2013). Asamblea Legislativa Plurinacional. Ley integral para garantizar a las mujeres una vida libre de violencia. La Paz, Bolivia: Gaceta oficial del Estado Plurinacional de Bolivia. Obtenido de: https://www.google.com.co/url?sa=t&rct=j&q=&esrc=s&source=web&cd=2&cad=rja&uact=8&ved=0ahUKEwjIrursoqHSAhWK6iYKHYWbASgQFggeMAE&url=http%3A%2F%2Foig.cepal.org%2Fsites%2Fdefault%2Ffiles%2F2013_bol_ley348.pdf&usg=AFQjCNE03kuTi0oNfkYGGVxc3NgJ0cziKQ.

Ley 776. (17 de diciembre de 2002). Congreso de la República. Por la cual se dictan normas sobre la organización, administración y prestaciones del Sistema General de Riesgos Profesionales. Bogotá D.C., Colombia: Diario Oficial 45037 de diciembre 17 de 2002. Obtenido de: http://www.alcaldiabogota.gov.co/sisjur/normas/Norma1.jsp?i=16752.

Ley federal del trabajo . (01 de Abril de 1970). Cámara de diputados del H. Congreso de la unión. El Congreso de los Estados Unidos Mexicanos decreta:. México D.F., México: Diario Oficial de la Federación el 1º de abril de 1970. Obtenido de: https://www.google.com.co/url?sa=t&rct=j&q=&esrc=s&source=web&cd=1&cad=rja&uact=8&sqi=2&ved=0ahUKEwi_z9m3o6HSAhVFyyYKHT5_D38QFggYMAA&url=http%3A%2F%2Fwww.diputados.gob.mx%2FLeyesBiblio%2Fpdf%2F125_120615.pdf&usg=AFQjCNGM1cg1vbbJph7mkkVrWYTl1OqLoA&bvm=bv.147448319,d.eWE.

Ley nº 28806. (19 de 07 de 2006). Congreso de la República de Perú. Ha dado la Ley siguiente: Ley general de inspección en el trabajo. Lima, Perú: Diario Oficial “El Peruano” del 22 de julio de 2006. Obtenido de: https://www.google.com.co/url?sa=t&rct=j&q=&esrc=s&source=web&cd=1&cad=rja&uact=8&sqi=2&ved=0ahUKEwjhgt7Mo6HSAhUEQCYKHW8XAQkQFggYMAA&url=http%3A%2F%2Fwww.mintra.gob.pe%2Farchivos%2Ffile%2FVIH_SIDA%2Fnomas_vih_sida%2Fley_28806.pdf&usg=AFQjCNHLuKQSAnAIo6hA7JiHlxpoIXtr7Q&bvm=bv.147448319,d.eWE.

Lopcymat. (26 de Julio de 2005). Asamblea Nacional de la República Bolivariana de Venezuela. Por medio de la cual se expide la Ley orgánica de prevencion, condiciones y medio ambiente en el trabajo. Caracas D.C., Venezuela: Gaceta oficial n° 38.236 del 26 de julio del 2005. Obtenido de: https://www.google.com.co/url?sa=t&rct=j&q=&esrc=s&source=web&cd=2&cad=rja&uact=8&sqi=2&ved=0ahUKEwiO7K3Xo6HSAhWF7CYKHVh0AasQFggeMAE&url=http%3A%2F%2Fwww.inpsasel.gob.ve%2Fmoo_doc%2Flopcymat.pdf&usg=AFQjCNETk3bAccaMbxCcZn4EvlUy0GcX8Q&bvm=bv.147448319,d.eWE.

Mendizábal Bermúdez , G. (2013). El acoso laboral y la seguridad social (1ª ed.). México D.F., México D.F. : Porrúa México.

Moreno Jiménez, B., & Báez León, C. (noviembre de 2010). Factores y riesgos psicosociales, formas, consecuencias, medidas y buenas prácticas. Obtenido de Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo: http://www.insht.es/InshtWeb/Contenidos/Documentacion/PUBLICACIONES%20PROFESIONALES/factores%20riesgos%20psico.pdf.

Paláez Mejía, J. M. (2013). Reglas de prueba en el incidente de reparación integral. Revista Academia & Derecho, 7 (4), 29-39.

Puyana Silva, A. (2011). El sistema general de riesgos profesionales en Colombia (1ª ed.). Bogotá D.C., Colombia: Editorial U. Externado de Colombia.

Resolución 002646 . (17 de Julio de 2008). Ministerio de la protección social. por la cual se establecen disposiciones y se definen responsabilidades para la identificación, evaluación, prevención, intervención y monitoreo permanente de la exposición a factores de riesgo psicosocial en el trabajo... Bogotá D.C., Colombia: Diario Oficial: 47059. Obtenido de: http://www.alcaldiabogota.gov.co/sisjur/normas/Norma1.jsp?i=31607.

Rodríguez Mesa, R. (2013). Sistema general de riesgos laborales (1ª ed.). Bogotá D.C, Colombia: Editorial Universidad del Norte.

Sánchez Novoa, P. A. (2013). El fin del proceso un asunto cultural: la búsqueda de la verdad o la solución del conflicto. Revista Academia & Derecho, 4(7), 41-52.

Sentencia C-453. (12 de junio de 2002). Corte Constitucional. Sala plena. M.P.: Álvaro Tafur Galvis. Bogotá D.C., Colombia: Referencia: expediente D-3806. Obtenido de: http://www.corteconstitucional.gov.co/RELATORIA/2002/C-453-02.htm.

Sentencia C-509. (16 de julio de 2014). Corte Constitucional. Sala plena. M.P.: Mauricio González Cuervo. Bogotá D.C., Colombia: Referencia: Expedientes D- 10016. Obtenido de: http://www.corteconstitucional.gov.co/RELATORIA/2014/C-509-14.htm.

Sentencia C-780. (26 de septiembre de 2007). Corte Constitucional. Sala plena. M.P.: Humberto Antonio Sierra Porto. Bogotá D.C., Colombia: Referencia: expediente D-6739. Obtenido de: http://www.corteconstitucional.gov.co/relatoria/2007/c-780-07.htm.

Sentencia C-960. (14 de noviembre de 2007). Corte Constitucional. Sala plena. M.P.: Manuel José Cepeda Espinosa. Bogotá D.C., Colombia: Referencia: expediente D-6835. Obtenido de: http://www.corteconstitucional.gov.co/relatoria/2007/c-960-07.htm.

Torres Tarazona , L. (2012). Derecho laboral y seguridad social en el Estado contemporáneo (1ª ed.). Bogotá D.C., Colombia: Editorial Universidad Libre.

Trujillo Flores , M. (2008). ¿Por qué a mí? Mobbing en México en el marco de la hipercompetividad y la globalización. México: México colecciones encrucijadas Críticas y Asesorías y servicios editoriales Amaquemecan.

Vega, V. (Ed.). (2011). Violencia, maltrato, acoso laboral, el mobbing como concepto (1ª ed.). Argentina: Lugar editorial S.A.


Enlaces refback

  • No hay ningún enlace refback.